«Χώρος εργασίας» Isa vs Pensions: πώς να ενθαρρύνετε καλύτερα την αποταμίευση;
Ο νέος υπουργός Συντάξεων φαίνεται ότι υποστήριξε τη συγχώνευση του Isas και των συντάξεων πριν αναλάβει κυβερνητική δουλειά
Getty
Θα μπορούσαν σύντομα να συγχωνευθούν τα δύο κύρια συστήματα αποταμίευσης στο Ηνωμένο Βασίλειο, το Isa και οι συντάξεις;
Η ιδέα ακούγεται τραβηγμένη, αλλά ένα άρθρο που γράφτηκε από τη νέα υπουργό Συντάξεων, βαρόνη Ρος Άλτμαν, προτείνει ότι ο συνδυασμός των δύο θα μπορούσε σύντομα να υποστηριχθεί από την κυβέρνηση. Σε ένα κομμάτι για το εμπορικό περιοδικό Παροχές Εργαζομένων , που γράφτηκε πριν από το διορισμό της, η βαρόνη Άλτμαν δήλωσε ότι στους αποταμιευτές θα πρέπει να προσφέρονται «άλλες μορφές αποταμίευσης παράλληλα με τις συντάξεις», προκειμένου να ενθαρρύνονται οι άνθρωποι να βάλουν περισσότερα χρήματα στην άκρη.
Είναι μια ιδέα που έχει υποστηρίξει εδώ και καιρό ο Michael Johnson, συνεργάτης στο κέντρο μελετών πολιτικής. Οι Financial Times λέει Ένα νέο έγγραφο σήμερα απηχεί μια έκκληση πολλών άλλων που δημοσιεύθηκαν τα τελευταία τρία χρόνια για συγχώνευση του καθεστώτος Isa και συνταξιοδοτικών καθεστώτων και για ριζική απλοποίηση των διαθέσιμων φορολογικών ελαφρύνσεων.
Ο Τζόνσον υποστηρίζει ότι η αλλαγή θα προσελκύσει νεότερους που συνηθίζουν να αποταμιεύουν στους λογαριασμούς ταμιευτηρίου τους με φορολογικά κίνητρα και θα άρει τη σύγχυση σχετικά με τις φορολογικές ελαφρύνσεις στις συντάξεις, κάτι που ορισμένοι προτείνουν ότι μπορεί να απώθησε τους μεσαίους και υψηλότερους εισοδηματίες από το να συνεισφέρουν.
Ενόψει μιας πιθανής νέας καταστολής της ανακούφισης για τα άτομα με υψηλότερα εισοδήματα την επόμενη εβδομάδα προϋπολογισμός , η δεξαμενή σκέψης είχε προηγουμένως ζητήσει μια απλοποιημένη φορολογική ελάφρυνση –για παράδειγμα 30 p στη λίρα– για όλους τους αποταμιευτές ανεξαρτήτως κερδών, κάτι που ισχυρίζεται ότι θα ήταν πιο κατανοητό και πιο δίκαιο. Υπολογίζεται ότι τα άτομα με υψηλότερα εισοδήματα έχουν επί του παρόντος περίπου τα τρία τέταρτα των συνταξιοδοτικών ελαφρύνσεων, παρά το γεγονός ότι καταβάλλουν μόνο περίπου το ήμισυ του συνόλου των συνταξιοδοτικών εισφορών.
Το βασικό πρόβλημα για ένα συγχωνευμένο καθεστώς θα ήταν πώς να αποτρέψει τους ανθρώπους να βγάζουν χρήματα από το δοχείο τους νωρίς και επομένως να μην προβλέπουν συνταξιοδότηση. Οι υποστηρικτές λένε ότι υψηλότερα συνολικά ποσοστά αποταμίευσης θα αντιμετώπιζαν αυτό, ενώ η Daily Telegraph προτείνει προσφέροντας μια ανανέωση για τυχόν αποταμιεύσεις που κρατήθηκαν μέχρι, για παράδειγμα, τα 60.
Φυσικά, υπάρχει ήδη ένα Workplace Isa, το οποίο λέει η υπηρεσία Money Advice ξεκίνησε ως ένας εύκολος τρόπος για να συνεισφέρετε σε έναν λογαριασμό μετοχών και μετοχών απευθείας από τον μισθό σας, αλλά ο οποίος από τότε έχει επεκταθεί.
Υπογραμμίζει μια σειρά από πλεονεκτήματα για τα άτομα που επιθυμούν να συνεισφέρουν σε μια επένδυση Isa από τους μισθούς τους, συμπεριλαμβανομένων των μειωμένων τελών εγκατάστασης, διαχείρισης και αλλαγής λόγω εκπτώσεων που προσφέρονται στους εργοδότες. Υπάρχουν, ωστόσο, λιγότερες επιλογές για να αλλάξετε γνώμη, καθώς δεν μπορείτε απλώς να προσκολληθείτε σε έναν νέο πάροχο.
